HSA 缴存上限
访客选择个人或家庭 HDHP 保障，输入年龄、今年已缴存金额和剩余月数。您会收到其最高缴存额、剩余空间和达到上限所需的每月金额。
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您将获得
它们采集的正是您第一通电话要问的数字：比较的两份保费、两个免赔额、雇主的 HSA 缴款、预期医疗费用和选购者的边际税率。带着“HDHP 净成本与传统计划净成本”到达的线索，几分钟就能给出建议。
HSA 与传统计划对比计算器综合计算保费、预期自付费用、雇主缴款和 HSA 存款的节税金额。HSA 缴存额计算器解答上限问题，包括 55 岁追加缴存；HSA 储蓄计算器为把账户当作退休资产的客户展示长期增长。
ACA（《平价医疗法案》）保费税收抵免计算器已开发完成，等待发布。它根据家庭 MAGI 相对联邦贫困线的比例和当年度基准白银计划保费估算补贴。由于增强型抵免已于 2025 年后到期，2026 年重新适用 400% 收入上限——这正是选购者需要有人讲清楚的变化。
补贴计算器带来的线索已注明家庭人数和收入，交易平台认证代理人几秒钟就能判断选购者是否可能符合补贴条件、是否接近补贴断崖，或更适合交易平台外或雇主方案。官方资格认定请引导消费者前往 HealthCare.gov （在新标签页中打开）。
在投保季开始前几周就重点推出，在每封投保邮件和社交帖子中链接它们，并把这些线索导入单独的销售阶段，让团队优先跟进那些预期费用使计划设计影响最大的选购者。我们的Medicare 与 ACA 投保季指南详细介绍了时间安排。
常见问题
先给答案，再讲细节。
目前已上线：HSA 与传统健康计划对比、HSA 缴存上限和HSA 储蓄增长。ACA 保费税收抵免、健康计划费用对比和重大疾病计算器已开发完成，等待发布。
它会根据输入显示哪个计划的估算净成本更低、能省多少，然后把推荐留给您。计划网络、药品目录和自付上限仍需要持牌人员沟通。
缴存额计算器采用 IRS 规定的个人和家庭保障年度上限以及 55 岁追加缴存额，IRS 每年公布新数字后即更新。您无需编辑任何内容，访客看到的就是当年数字。
可以。雇主和雇员适用同样的计划成本逻辑，HSA 工具还能帮助雇员理解雇主缴款。许多员工福利代理机构会在雇主开放投保期间，把它们嵌入员工教育页面。
会的。ACA 保费税收抵免计算器按保障年度的 HHS 贫困线标准和 IRS 适用百分比表构建，发布后将在此上线。官方资格始终由交易平台认定。
能。每个计算器都支持英语和西班牙语，访客可在组件内切换——对于在开放投保期服务西语家庭的代理机构很实用。
选购者的联系方式和同意记录、全部输入——保费、免赔额、雇主缴款、预期费用、税率——以及全部结果，还有带来他们的页面和广告活动。拨号前您就能看到他们倾向哪种计划设计。
保险计算器（包括健康和 HSA 工具）包含在 Enterprise 中，每月 US$210，提供 14 天免费试用。
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